eForHum si richiama al programma di Corporate Social Responsability di Cisco e pertanto prevede diverse iniziative concrete per lo sviluppo delle competenze in ambito IT a costi sostenibili.
I programmi di eForHum prevedono:
- Talent & Junior: da 5 anni aziende e scuole operano insieme per dare un futuro concreto a giovani di talento offrendo borse di studio finalizzate alla specializzazione ICT per chi eccelle nei percorsi scolastici .
- Women@Cisco: eForHum supporta Cisco nella realizzazione di iniziative a sostegno dell’occupazione ICT femminile; tra queste incontri, interviste e incentivi formativi per le donne che operano o intendono operare nel settore IT
Altre iniziative svolte all’interno del piano CSR Cisco Academy:
- Master Cisco Specialist: è uno degli strumenti per l’inserimento lavorativo di figure junior con alto potenziale attraverso la formazione in alto apprendistato di neolaureati con certificazioni Cisco
- Progetto Eccellenza per le istituzioni scolastiche (Scuole superiori e università): attraverso politiche di Corporate Social Responsibility vengono estesi alcuni percorsi formativi Cisco di base alle istituzioni scolastiche italiane.
- Promoting ICT Career progetto promosso da eForHum in partnership con Cisco Academy e sostenuto da Silicon Valley Foundation: Lombardia, Veneto, Liguria, Piemonte, Emilia Romagna.
